Schon seit 40 Jahren sind wir, die K&S Gruppe, in den Bereichen Pflege und Soziales am Markt aktiv. Als Familienunternehmen ist uns eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, damit unsere Mitarbeiter sich gut aufgehoben fühlen und ihr Potenzial entfalten können. Eine strukturierte Einarbeitung, ein direkter und offener Austausch sowie eine familienfreundliche Dienstplanung zeichnen uns aus.

In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Falkenstein bieten wir für bis zu 107 Bewohner ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot im Rahmen der stationären Pflege. Annehmlichkeiten wie der Therapiegarten, das Wohlfühlbad und ein Snoezelen Raum werden gerne genutzt. Das vielseitige Veranstaltungsprogramm sorgt für eine positive Stimmung bei unseren Bewohnern und unseren Mitarbeitern.

Zur Unterstützung unseres Teams freuen wir uns über

Pflegehelfer (w/m/d)

mit Berufserfahrung, als Berufsrückkehrer oder Neueinsteiger. Möchten Sie dazu beitragen, unseren Bewohnern Lebensqualität zu schenken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Wir bieten Ihnen:

• Eine offene, wertschätzende Kommunikation
• Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 2.790€ - 3.260€ (Vollzeit)
• Garantierte Einarbeitungszeit
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch"
• 5-Tage-Woche
• Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B. durch unseren Rückentrainer vor Ort
• Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb der Arbeitszeit
• Vereinfachte digitale Pflegedokumentation
• Attraktive Einkaufsvorteile über unser Mitarbeitervorteilsportal
• Viele weitere Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket u.v.m.
• Prämien über Aktionen, z.B. "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
• Betriebliches Vorschlagswesen

Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:

• Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen
• Digitale Pflegedokumentation
• Zuarbeit für die individuelle Pflegeplanung
• Aktivierende Betreuung der Bewohner und Förderung der Lebensqualität