- Speichern
Aktualisiert am 10/05/2024
- Vielseitiges Aufgabenfeld
- Attraktives Gehaltspaket
Firmenprofil
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein HR Advisor (w/m/d) zur Unterstützung des HR-Teams gesucht.
Aufgabengebiet
- Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen Fragestellungen des gesamten Employee Life-Cycles
- Beratung in strategischen und operativen HR-Fragen
- Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen im In- und Ausland sowie die interne Begleitung von arbeitsgerichtlichen Prozessen
- Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Lohnabrechnungen
- Steuerung von Auswahlprozessen und Mitwirkung im Recruiting
- Steuerung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Aktives Einbringen von Ideen und Verbesserungsvorschlägen im Zuge des digitalen Wandels und Modernisierung des HR Bereichs
Anforderungsprofil
- Studium der Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalabteilung
- Gute MS Office-Kenntnisse
- Idealerweise Erfahrungen in der Zeiterfassung
- Hohes Maß an Flexibilität
- Teamplayer mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert
Vergütungspaket
- Attraktives Gehaltspaket
- Kollegiales Team in einem arbeitnehmerorientierten Umfeld
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Beratername
Mariya Gerasymchyk
Referenznummer
JN-022024-6337700
Telefonnummer
+49 1622118382
Zusammenfassung
- Berufsfeld
- Personalwesen
- Näheres Berufsfeld
- HR Management
- Sektor
- Property
- Ort
- Frankfurt am Main
- Vertragsart
- Zeitarbeit
- Beratername
- Mariya Gerasymchyk
- Beraterkontakt
- +49 1622118382
- Referenznummer
- JN-022024-6337700
- Art des Jobs
- Home Office
