Die Maßnahme richtet sich an Teilnehmende in sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnissen und erfolgt beschäftigungsbegleitend.

Das individuelle Einzelcoaching zielt grundsätzlich auf folgende Inhalte ab:

Benefits

• Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur besseren Work-Life-Balance
• Exzellente Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Umfangreiche Mitarbeiterleistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge/ Vermögenswirksame Leistungen, Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/ Ticketkäufe bei vielen Partnern, Business Bike, Betriebliche Gesundheitsförderung u.v.m.

Aufgaben

• Stabilisierung der sozialen Situation und des Beschäftigungsverhältnisses
• Steigerung des Leistungsvermögens und der Beschäftigungsfähigkeit
• Vermeidung von vorzeitigen Abbrüchen
• ganzheitliche Unterstützung der Teilnehmenden als auch die Belange der Arbeitgeber
• Begleitung der Übergänge in ungeförderte Beschäftigung

Profil

• Erste Berufserfahrungen und möglichst 2-jährige Erfahrungen in der Beratung/Coaching von Menschen
• Motivationsfähigkeit, Kontaktfreude, Kreativität und Teamfähigkeit
• Empathie gegenüber Teilnehmer*Innen und Arbeitgebern
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse in MS-Office
• ein einwandfreies Führungszeugnis

Hinweise